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　　中視傳媒周密部署、精心組織2008年度全員績效考評工作，自2008年11月18日正式開始以來，共有北京、上海、江蘇無錫、廣東南海四地近千名員工在個人述職后接受了考核評議，該項工作于日前圓滿結束。
　　本次績效考評遵循“全面、客觀、公正、公開、反饋”的原則，采取分類、逐級、全員考核，定性綜合評價和量化考核相結合，以量化考核為主，注重實績，從“德、能、勤、績”四個方面對員工進行360度綜合評價，全面客觀地評價年度內職工的工作業績、工作能力、工作態度和現實表現，重點考查員工年度經營業績指標或工作任務目標達成情況，并根據考核結果幫助和引導職工總結經驗，查找問題，激勵職工進一步改善工作績效、提升業務水平，著力打造高績效團隊，實現公司整體競爭力的不斷提升，推進中視傳媒持續協調發展。
　　公司副董事長、總經理高小平在出席相關考評工作會議時要求，面對充滿困難和挑戰的2009年，公司上下要以更加昂揚向上、奮發有為的精神狀態投身本職工作，以科學發展觀為指導，繼續發揚勤勉務實的優良作風，更加緊密地團結起來，心懷感恩、同舟共濟、迎難而上、眾志成城、開拓奮進，做好打硬仗的準備，確保圓滿完成公司2009各項年度經營任務目標，以優異的工作成績向偉大祖國60華誕獻禮，為中視傳媒全面協調持續發展而繼續努力奮斗。